Seit Gründung des Unternehmens, steht bei HUNTER Personal stets der Gedanke im Vordergrund, unser Handeln auf das Interesse unserer Kunden auszurichten. Wir bieten unseren Kunden ein vollständiges Angebot an HR-Dienstleistungen über alle Branchen und Funktionen in der Industrie / Technik sowie im kaufmännischen Bereich, kombiniert mit der herausragenden Marktexpertise im Kanton Aargau, Zürich und angrenzenden Kantonen.

Für unseren Standort in Wohlen AG suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine erfolgshungrige, zielorientierte und absolut kundenorientierte Persönlichkeit als

Standortleiter / Senior Berater

IST Situation
Der Standort in Wohlen wurde im 2014 eröffnet und fungiert auch heute noch als Hauptsitz von HUNTER Personal. Das Backoffice aus 3 Mitarbeiterinnen sowie die Geschäftsleitung ist hauptsächlich in Wohlen anzutreffen. Durch das standortunabhängige Arbeiten trifft man in Wohlen aber auch die Kollegen aus Dietikon und Aarau an. Durch die überregionale Bekanntheit besteht ein grosses Kundenportfolio und bestehende Kundenaufträge. Hauptsächlich sind wir im Mandatsverhältnis oder auf Erfolgsbasis tätig. Der Anteil von temporären Einsätzen ist aktuell noch stark ausbaufähig. Unsere loyalen Kunden sind namhafte KMU aus der Region. Die zu besetzenden Stellen sind hauptsächlich in der Technik & Industrie sowie im kaufmännischen Bereich.

SOLL Situation
Ihre Aufgaben sind nebst den qualitativ hochstehenden Abwicklungen von klassischen Rekrutierungen auch das agieren als Businesspartner für unsere geschätzte Kunden. Weiter bauen Sie den Standort in Wohlen nicht nur fachlich, sondern auch personell aus. Sie übernehmen dabei eine Leader-Rolle, welche den unterstellten Mitarbeitern die Ziele vorlebt, sowie unterstützt und nicht nur vorgibt. Sie stehen Ihren Mitarbeitern bei Fragen und Hindernissen als Coach zur Verfügung und interessieren sich auch für sie als Mensch. Weiter besteht die Aufgabe darin, den Bereich «Interim» weiter auszubauen. Dies aber langfristig und nicht mit «Kurzeinsätzen».

Ihr Umfeld
Damit Sie als Macher und Unternehmer gewinnbringend vorgehen können, erhalten Sie die volle Unterstützung von Ihrem Team, einem erfahrenen Projektleiter sowie einer kompetenten und offenen Geschäftsleitung. Das Backoffice steht Ihnen in der Administration jederzeit kompetent und dienstleistungsorientiert zur Verfügung. Nebst standortunabhängigem Arbeiten, einer digitalisierten IT-Umgebung und klaren Strukturen, bieten wir nicht nur 5 Wochen Ferien, eine 40 Stundenwoche sowie eine Gleitzeit und einem gratis Parkplatz. Als Standortleiter dürfen Sie autonom Entscheidungen treffen und verfügen über den nötigen Handlungsfreiraum um Ihr Budget gezielt zu erreichen.

Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte – werden Sie Teil von HUNTER Personal!

Wenn Sie sich in dieser Funktion erkennen, sich persönlich wie beruflich entwickeln möchten und bereit sind, Ihren geschätzten Beitrag zum Erfolg von HUNTER Personal zu leisten, sollten Sie sich bei uns bewerben. Unser Ziel ist klar definiert, Ihres auch?

Unser Herr Marc Koller steht Ihnen für Fragen gerne auch telefonisch zur Verfügung. Bewerbungen und ein authentisches Motivationsschreiben senden Sie bitte an: info@hunterpersonal.ch

Ihre Ansprechperson:

Marc Koller
056 610 90 10

HUNTER Personal GmbH
info@hunterpersonal.ch
hunterpersonal.ch/standorte

Bewerberinformationen:
Füllen Sie bitte Ihre Kontaktdaten aus: Wie sollen wir Sie ansprechen, Nachname, Vorname, Ihre E-Mail und ggf. Ihre Telefonnummer, unten ergänzt durch Ihr Dossier und allfälliger Beilagen.

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Hinweis:
Mit dem Klick auf «Bewerbung senden», akzeptiere ich die Datenschutzbestimmungen und die Allgemeinen Geschäftsbedingungen der HUNTER Personal GmbH.


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